요약 본문
NIO Inc. (니오) 이사회와 보상 위원회는 최근 2026년 주식 인센티브 계획(이하 '2026 계획')의 채택을 승인하고 승인했습니다. 2026 계획에 따라 발행될 수 있는 NIO Inc.의 Class A 보통주 최대 총수는 248,454,460주이며, 이는 2026년 2월 28일 기준 회사 총 발행 주식의 10%에 해당합니다. 2026 계획은 2026년 3월 6일에 발효되었으며 12년 동안 유효합니다.
같은 날, 이사회와 보상 위원회는 회사 이사회 의장이자 최고경영자(CEO)인 리빈(Bin Li)에게 2026 계획에 따라 248,454,460개의 제한적 주식 단위(RSU)를 부여하기로 승인했습니다. 이 RSU는 각각 24,845,446개 단위로 구성된 10개의 동일한 트랜치로 나뉘며, 최대 12년의 기간을 가집니다.
각 트랜치의 권리 확정은 회사의 특정 성과 목표 달성과 리빈 CEO의 지속적인 재직(CEO, 이사회 의장 또는 이사회에서 인정하는 고위 경영진 또는 기타 핵심 직위)에 따라 결정됩니다. 성과 목표는 다음과 같습니다:
* 시가총액 목표: US$300억, US$500억, US$800억, US$1,000억, US$1,200억 초과
* 순이익 목표: US$15억, US$25억, US$40억, US$50억, US$60억 초과
리빈 CEO는 RSU 권리 확정 후 5년 동안 2026 계획에 따라 발행된 Class A 보통주를 매각, 양도 또는 처분하지 않기로 취소 불가능하게 동의했습니다. 2026 계획 및 제한적 주식 단위 부여 계약 사본은 이 6-K 보고서에 각각 Exhibit 99.1 및 Exhibit 99.2로 포함되어 있습니다.